原标题：这样的店长，不服还真不可，太牛了!
以身作则的店长我服！
凡要求部属做到的，领导者有必要首先做到。好典范的力气是无量的，坏典范的力气也是无量的。
兼听则明的店长我服！
部属有定见，纷歧定是坏事；店长一参与就万籁俱寂，纷歧定是功德。
长于放权的店长我服！
聪明的店长决不以身作则，而是运筹帷幄。
善用良才的店长我服！
手下强，更能阐明店长用人有方，用降低团体或别人的手法是无法建立自己威信的。
患难与共的店长我服！
有困难我们一同承当，一同霸占；有优点我们一同共享，一同获益；有职责自动承当，为部属抗住压力。
心中有秤的店长我服！
一碗水端平，对上不吹捧奉承；对下不盛气凌人；对不同的部属选用相同的规范，不带有色眼镜看人。
慎用权力的店长我服！
不必权力限制部属，而是让职工毫不勉强、高兴的承受作业任务，并且在作业中发挥每个人的热情。而不是受制于领导的威望，疲乏的敷衍差事。
关爱部属的店长我服！
职工不是机器，人的心境总有起崎岖伏；发现并自动协助职工调试心境，让职工一直坚持在愉快的心境中作业，这样，即便作业深重职工也会有怨言。
高 瞻 远瞩的店长我服！
可以精确的判别外部商场局势和内部资源条件，带领团队不断完结一个有一个方针，为公司做更大奉献，让团队更强大，让团队成员有更好的上升空间。
坚持仁慈的店长我服！
惊涛骇浪的时分坚持仁慈不难，而在有利益冲突或许利益引诱的时分仍然坚持仁慈，不损伤客户、不损伤公司、不损伤部属的领导，跟着他心里结壮！
你是这样的店长吗？你的店长有这些质量吗？
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